Gender check : pour qui ?
 

Directeur/es de ressources humaines
GENDER CHECK est un outil de sensibilisation à l’articulation des temps de vie personnels et professionnels. Il pourra être utilisé lors de séances de formation au management du personnel encadrant de votre entreprise, collectivité ou association.

Formateur/es
GENDER CHECK est un outil de sensibilisation à l’articulation des temps de vie personnels et professionnels. Il pourra être utilisé lors de sessions de sensibilisation et de formation
- au management du personnel encadrant ;
- à la négociation collective des représentants du personnel.

Pour un public final :

- chefs d’entreprise
- encadrant/es d’équipe
- représentant/es du personnel
- salarié/es


Vous y trouverez un « Parcours de sensibilisation » qui aidera les utilisateurs à se poser les bonnes questions sur l’articulation des temps, ainsi qu’un « Puits de ressources » qui comporte des informations juridiques, des études sociologiques, des exemples de bonnes pratiques… Cette base de ressources peut être utilisable à tout moment et indépendamment du parcours.